EXTENSIÓN DE LOS ERTES PARA LOS EMPLEADOS

Actualizado: 1 dic 2020

EFECTOS DEL ERTE PARA EL TRABAJADOR


▪️No se reducirá al trabajador el porcentaje de la base reguladora para calcular la prestación por desempleo cuando se hayan percibido 6 meses de prestación.


▪️Imposibilidad de realizar horas extraordinarias.


▪️No se generan ni vacaciones ni pagas extraordinarias durante el ERTE.


▪️Posibilidad de entrar y salir del ERTE por días sueltos y por horas.


🖋¿Estoy consumiendo paro durante el ERTE?


▪️Desde los ERTES iniciales a causa de la COVID-19 hasta el 30 de septiembre de 2020 no se consume paro.


▪️Si el trabajador accede al paro antes del 1 enero de 2022 por fin de contrato, despido objetivo (ETOP*) o despido improcedente tampoco se computa el paro que haya consumido durante el ERTE.


▪️Si el trabajador accede al paro después del 1 de enero de 2022 hasta octubre de 2026, SI se consume el paro.


▪️Si el trabajador accede al paro por ERTE desde el 1 de octubre de 2020 no afectará a nuevas prestaciones que se inicien a partir de octubre de 2026. (Es decir el contador se pone a “0”).


▪️Si el trabajador es despedido, o finaliza su contrato, y nunca ha estado en ERTE, consumirá el paro con normalidad.


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2 días

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